【案例分析題】從各國企業(yè)年金發(fā)展歷程可以看出，不同的企業(yè)年金計劃類型是與當(dāng)時經(jīng)濟與社會發(fā)展條件相適應(yīng)的。20世紀(jì)80年代以來，隨著經(jīng)濟和社會發(fā)展環(huán)境的變化，各國的企業(yè)年金計劃逐步由DB模式向繳費確定型計劃（DC計劃）模式轉(zhuǎn)變，DC模式逐步占據(jù)新建立企業(yè)年金計劃的主流。但是，近年來DC模式也出現(xiàn)了許多問題，多國開始對DC計劃進行反思，采取了許多應(yīng)對措施，英美等國的一些公司已開始采用混合型計劃。

各國企業(yè)年金計劃由DB模式向DC模式轉(zhuǎn)變，其原因主要是（）。
①經(jīng)濟發(fā)展水平提高，市場化觀念加強，金融環(huán)境逐漸成熟
②DC計劃優(yōu)于DB計劃
③人口老齡化趨勢日益嚴(yán)重
④人們就業(yè)觀念和投資理念的變化
⑤經(jīng)濟系統(tǒng)性風(fēng)險增強