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A.管理者需使組織成員感到工作有意義，并富有挑戰(zhàn)性，從而以“工作成績好”來滿足自尊的需要
B.實行目標(biāo)管理，管理者只向組織成員交代任務(wù)，而讓其獨立自主地處理工作方面的問題
C.承認(rèn)個人目標(biāo)的合理性，力圖使組織目標(biāo)與成員個人目標(biāo)結(jié)合
D.放松對成員的控制，給予組織成員較大的權(quán)力，讓成員參與管理

A.追求良好的人際關(guān)系
B.獲得經(jīng)濟利益
C.發(fā)揮自己的潛力
D.表現(xiàn)自己的才能
E.敢于冒險