A.員工更快適應新工作 B.有利于了解外部信息 C.人才來源廣,能招聘到優(yōu)秀人才 D.為企業(yè)樹立良好的外部形象
A.心理咨詢主要是幫助員工解決心理沖突 B.當遇到重大事故時,最好先采用單獨面談的方式 C.面對員工的激情狀態(tài),一定要用緩和性的言語進行調(diào)節(jié) D.要轉(zhuǎn)移注意,設法把員工的沖動的情緒轉(zhuǎn)移到別的方面