勞動法章節(jié)練習(xí)(2020.06.06)

問答題
公司能否單方面調(diào)整工勤人員工資？為什么？
答案：調(diào)整工勤人員工資屬于變更勞動合同，根據(jù)勞動法的有關(guān)規(guī)定，變更勞動合同應(yīng)當(dāng)遵循雙方協(xié)商一致的原則。因此，調(diào)整工資應(yīng)當(dāng)雙方協(xié)...
問答題
簡述集體合同與勞動合同的關(guān)系。
答案：集體合同與勞動合同有著密切的聯(lián)系，它們同屬于勞動法律體系的重要組成部分，都是協(xié)調(diào)勞動關(guān)系的方法和手段，在協(xié)調(diào)穩(wěn)定勞動關(guān)系...
問答題
簡述集體合同的法律特征。
答案：集體合同具有以下法律特征：
（1）集體合同的主體具有特定性，即一方為工會，另一方為用人單位（雇主）。
單項(xiàng)選擇題
縣級以上人民政府應(yīng)當(dāng)對可能出現(xiàn)的較大規(guī)模的失業(yè)，實(shí)施預(yù)防、調(diào)節(jié)和控制的制度，這樣的制度稱為（）
A.失業(yè)保障制度
B.失業(yè)保險制度
C.失業(yè)預(yù)警制度
D.失業(yè)援助制度
判斷題
用人單位向勞動者每月支付二倍工資的起算時間為勞動合同期滿之日起滿一個月的次日，截止時間為補(bǔ)訂書面勞動合同的前一日。
答案：正確
問答題
公司是否可以解除與王某的勞動合同？如果解除該如何操作？
答案：公司應(yīng)盡可能在合法的范圍內(nèi)重新安排工作，實(shí)在不能安排工作時可以與王某解除勞動合同。如果解除，可以按照協(xié)議解除或者提前通知...
單項(xiàng)選擇題
工人的一般退休年齡是（）
A.男年滿65周歲，女年滿60周歲
B.男年滿60周歲，女年滿55周歲
C.男年滿60周歲，女年滿50周歲
D.男年滿55周歲，女年滿45周歲
多項(xiàng)選擇題
假設(shè)張某已經(jīng)懷孕8個月，請問下列說法正確的是（）
A.單位應(yīng)當(dāng)對張某定期進(jìn)行健康檢查
B.單位不得對張某延長工作時間
C.單位不得要求張某進(jìn)行夜間勞動
D.張某生育應(yīng)享受不少于90天的產(chǎn)假
E.在勞動時間內(nèi)，單位應(yīng)當(dāng)安排張某一定的休息時間
問答題
A公司與朱某之間是否存在管理與被管理關(guān)系？
答案：工傷認(rèn)定的前提是勞動者與用人單位成立具有管理性質(zhì)的勞動關(guān)系。朱某自備生產(chǎn)工具在該公司從事運(yùn)輸?shù)裙ぷ髌陂g，有固定的月收入，...
判斷題
實(shí)行計(jì)件工資制的，用人單位確定、調(diào)整勞動定額或者計(jì)件報酬標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)當(dāng)遵循科學(xué)合理的原則；確定、調(diào)整的勞動定額應(yīng)當(dāng)使單位同崗位百分之八十五以上勞動者在法定工作時間內(nèi)能夠完成。
答案：錯誤

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勞動法章節(jié)練習(xí)(2020.06.06)

公司能否單方面調(diào)整工勤人員工資？為什么？

簡述集體合同與勞動合同的關(guān)系。

簡述集體合同的法律特征。

縣級以上人民政府應(yīng)當(dāng)對可能出現(xiàn)的較大規(guī)模的失業(yè)，實(shí)施預(yù)防、調(diào)節(jié)和控制的制度，這樣的制度稱為（）

用人單位向勞動者每月支付二倍工資的起算時間為勞動合同期滿之日起滿一個月的次日，截止時間為補(bǔ)訂書面勞動合同的前一日。

公司是否可以解除與王某的勞動合同？如果解除該如何操作？

工人的一般退休年齡是（）

假設(shè)張某已經(jīng)懷孕8個月，請問下列說法正確的是（）

A公司與朱某之間是否存在管理與被管理關(guān)系？

勞動法章節(jié)練習(xí)(2020.06.06)

公司能否單方面調(diào)整工勤人員工資？為什么？

簡述集體合同與勞動合同的關(guān)系。

簡述集體合同的法律特征。

縣級以上人民政府應(yīng)當(dāng)對可能出現(xiàn)的較大規(guī)模的失業(yè)，實(shí)施預(yù)防、調(diào)節(jié)和控制的制度，這樣的制度稱為（）

用人單位向勞動者每月支付二倍工資的起算時間為勞動合同期滿之日起滿一個月的次日，截止時間為補(bǔ)訂書面勞動合同的前一日。

公司是否可以解除與王某的勞動合同？如果解除該如何操作？

工人的一般退休年齡是（）

假設(shè)張某已經(jīng)懷孕8個月，請問下列說法正確的是（）

A公司與朱某之間是否存在管理與被管理關(guān)系？

公司能否單方面調(diào)整工勤人員工資？為什么？

簡述集體合同與勞動合同的關(guān)系。

簡述集體合同的法律特征。

縣級以上人民政府應(yīng)當(dāng)對可能出現(xiàn)的較大規(guī)模的失業(yè)，實(shí)施預(yù)防、調(diào)節(jié)和控制的制度，這樣的制度稱為（）

用人單位向勞動者每月支付二倍工資的起算時間為勞動合同期滿之日起滿一個月的次日，截止時間為補(bǔ)訂書面勞動合同的前一日。

公司是否可以解除與王某的勞動合同？如果解除該如何操作？

假設(shè)張某已經(jīng)懷孕8個月，請問下列說法正確的是（）