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組織層面的壓力管理策略包括結(jié)構(gòu)重組與工作再設(shè)計(jì),提供職業(yè)發(fā)展平臺;改變工作量和完成時(shí)間,避免超負(fù)荷工作;增加溝通渠道,提供組織支持
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“展開點(diǎn)”是一個(gè)事物的多個(gè)方面,如工作所用設(shè)備的材料、功能、結(jié)構(gòu)形態(tài)、使用方法、操作程序、適應(yīng)領(lǐng)域等。
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觀察不僅僅是眼睛在看,更重要的是觀察事物的全面性、準(zhǔn)確性、選擇性、敏捷性以及創(chuàng)造性。
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