A.600家公司的全部職工 B.600家公司的每一位職工 C.600家公司所有職工的全部工資 D.600家公司每個(gè)職工的工資
A.每一家工業(yè)企業(yè) B.200家工業(yè)企業(yè) C.每一件產(chǎn)品 D.200家工業(yè)企業(yè)的全部工業(yè)產(chǎn)品
一家管理咨詢公司為不同的客戶舉辦人力資源管理講座。每次講座的內(nèi)容基本上是一樣的,但講座的聽課者,有時(shí)是中級(jí)管理者,有時(shí)是低級(jí)管理者。該咨詢公司認(rèn)為,不同層次的管理者對(duì)講座的滿意度是不同的,對(duì)聽完講座后隨機(jī)抽取的不同層次管理者的滿意度評(píng)分如下(評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)從1——10,10代表非常滿意): 經(jīng)計(jì)算得到下面的方差分析表: (1)請(qǐng)計(jì)算方差分析表中的F值。 (2)請(qǐng)用α=0.05的顯著性水平進(jìn)行方差分析。