多項選擇題

適合測試應(yīng)聘者外語能力的甄選方法有（）

A.筆試法
B.情景模擬法
C.檔案調(diào)查法
D.心理測驗

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多項選擇題

有可能導(dǎo)致對應(yīng)聘者評價過高的誤差類型有（）

A.暈輪效應(yīng)
B.魔角效應(yīng)
C.完美主義
D.近因效應(yīng)

多項選擇題

屬于絕對標(biāo)準(zhǔn)法的考核方法有（）

A.排序法
B.強制分配法
C.關(guān)鍵事件法
D.目標(biāo)管理法
E.等級鑒定法

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