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管理人員可以根據(jù)出勤率指標監(jiān)控業(yè)務情況并根據(jù)情況合理安排資源。
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呼出業(yè)務主要包括電話銷售、市場調(diào)查回訪、電話調(diào)查、數(shù)據(jù)庫管理、用戶關系維護、電話預約、催繳服務和服務升級管理八種類型。
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呼叫中心座席員致電用戶表示歡迎其購買產(chǎn)品及選用服務,或每周年致電感謝用戶,目標是加強用戶關系管理和維護企業(yè)形象。
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