首頁
題庫
網(wǎng)課
在線???/a>
桌面端
登錄
搜標(biāo)題
搜題干
搜選項(xiàng)
0
/ 200字
搜索
問答題
【簡答題】崗位分析對組織的發(fā)展有哪些作用?
答案:
作用:崗位分析是人力資源計(jì)劃的基礎(chǔ);崗位分析對企業(yè)員工的選拔和任用具有指導(dǎo)作用;崗位分析將有利于人力資源開發(fā);崗位分析為...
點(diǎn)擊查看完整答案
在線練習(xí)
手機(jī)看題
你可能感興趣的試題
問答題
【簡答題】請你闡述激勵(lì)強(qiáng)化原理的含義和在管理中的作用?
答案:
含義:激勵(lì)強(qiáng)化原理又稱效率優(yōu)先原理,是指通過獎(jiǎng)勵(lì)和懲罰,使員工明辨是非,對員工的勞動(dòng)行為實(shí)現(xiàn)有效激勵(lì)。激勵(lì)就是創(chuàng)設(shè)滿足員...
點(diǎn)擊查看完整答案
手機(jī)看題
單項(xiàng)選擇題
體現(xiàn)一個(gè)人在同一心理測量中,幾次測量結(jié)果的一致性的指標(biāo)是()
A、測試的信度
B、測試的效度
C、測試的經(jīng)濟(jì)性
D、測試的公平性
點(diǎn)擊查看完整答案
手機(jī)看題
微信掃碼免費(fèi)搜題