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【簡答題】選擇晉升候選人的方法有哪些?
答案:
①配對比較法;
②主管評定法;
③評價中心法;
④升等考試法;
⑤綜合選拔法。
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問答題
【簡答題】簡述企業(yè)員工的晉升管理。
答案:
1)員工晉升的準備工作:
①員工個人資料;
②管理者的資料。
2)員工晉升的基本程序:
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問答題
【簡答題】簡述員工晉升策略選擇的注意事項。
答案:
1)管理者應該強調企業(yè)內部晉升政策。
2)鼓勵直線經(jīng)理和主管允許有能力的員工離開自己所負責的部門。
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