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【簡答題】勞動規(guī)章制度制定實務中的要點是什么?
答案:
1、招聘制度
2、薪酬福利制度
3、績效考核制度
4、培訓制度
5、考勤與休假制度
6、工時制度
7、獎懲制度
8、離職制度
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【簡答題】勞動規(guī)章制度公示的舉證方式有哪些?
答案:
1、簽字確認:通過員工手冊、勞動合同附件等方式公示,請員工簽字確認并注明相應日期;
2、拍照或錄像:通過公告欄...
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【簡答題】勞動規(guī)章制度不公示的法律后果是什么?
答案:
1、勞動規(guī)章制度無效:起不到勞動關系管理的作用,也無法作為審理勞動爭議案件的依據;
2、用人單位承擔行政責任:...
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