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A.有上一級單位掛崗鍛煉或省公司安排的人才幫扶工作經(jīng)歷的
B.近3年獲得地市公司級及以上表彰獎勵
C.有相關(guān)專業(yè)技術(shù)員或安全員工作經(jīng)歷，且納入班組長后備人才儲備庫的
D.連續(xù)兩年績效考核結(jié)果為A級

A.連續(xù)兩年績效考核結(jié)果為C級及以下的
B.因失職瀆職，給公司造成重大損失或不良影響的