單項(xiàng)選擇題

關(guān)于競(jìng)業(yè)限制的表述錯(cuò)誤的是（）

A.在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)按月給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。勞動(dòng)者違反競(jìng)業(yè)限制約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金
B.競(jìng)業(yè)限制的人員限于用人單位的高級(jí)管理人員、高級(jí)技術(shù)人員和其他負(fù)有保密義務(wù)的人員
C.競(jìng)業(yè)限制期限，不得超過(guò)二年
D.競(jìng)業(yè)期內(nèi)不可以就業(yè)

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單項(xiàng)選擇題

關(guān)于培訓(xùn)服務(wù)期，以下說(shuō)法錯(cuò)誤的是（）

A.用人單位以專(zhuān)項(xiàng)資金為勞動(dòng)者提供專(zhuān)項(xiàng)技術(shù)培訓(xùn)，可以在勞動(dòng)合同中約定服務(wù)期
B.服務(wù)期可以超過(guò)勞動(dòng)合同約定期限
C.勞動(dòng)者違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當(dāng)向單位支付違約金
D.勞動(dòng)者實(shí)際承擔(dān)的違約金可以超過(guò)總的培訓(xùn)費(fèi)用

單項(xiàng)選擇題

小吳08年大學(xué)畢業(yè)后到某外資企業(yè)工作，雙方訂立合同約定：企業(yè)提供小吳20萬(wàn)元用于認(rèn)證培訓(xùn)，小吳則保證5年之內(nèi)不跳槽，如跳槽則支付企業(yè)違約金20萬(wàn)元。培訓(xùn)結(jié)束的2年后小吳欲赴國(guó)外自費(fèi)留學(xué)，提出解除合同。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的有關(guān)規(guī)定，該企業(yè)可向小吳主張的約金數(shù)為（）

A.20萬(wàn)元
B.12萬(wàn)元
C.8萬(wàn)元
D.以上說(shuō)法都不對(duì)

關(guān)于競(jìng)業(yè)限制的表述錯(cuò)誤的是（）

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關(guān)于培訓(xùn)服務(wù)期，以下說(shuō)法錯(cuò)誤的是（）

關(guān)于培訓(xùn)服務(wù)期，以下說(shuō)法錯(cuò)誤的是（）