管理創(chuàng)新判斷題每日一練(2019.10.18)

來源：考試資料網(wǎng)

1.判斷題項目組織沒有嚴格的邊界，具有臨時性和開放性的特征。

2.判斷題知識型企業(yè)的核心活動是學習、研究與開發(fā)，因此，知識型企業(yè)往往是一個學習型組織。

3.判斷題柔性組織是指組織結構的柔性化，講究等級、秩序。

4.判斷題深度匯談的目的是要超出任何個人見解，而非贏得對話。

5.判斷題實施企業(yè)再造應在原有業(yè)務流程的基礎上進行改進、調(diào)整和修補，否則會影響企業(yè)正常的生產(chǎn)經(jīng)營。