人力資源管理判斷題每日一練(2019.09.13)

判斷題
人員招聘中的質(zhì)量問題是全社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)。
答案：錯(cuò)誤
判斷題
可以對(duì)申請(qǐng)表進(jìn)行直接推理。
答案：錯(cuò)誤
判斷題
對(duì)于即將離職的員工，絕大多數(shù)公司不會(huì)安排離職面談。（）
答案：錯(cuò)誤
判斷題
面試方法可以全面測(cè)試應(yīng)聘者的任何素質(zhì)。
答案：正確
判斷題
關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)管理是績效管理的重要基礎(chǔ)。
答案：正確

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